Formation de
Gestionnaire RH

Fonction

Le gestionnaire en ressources humaines assure le recrutement des nouveaux collaborateurs et le suivi des collaborateurs dans l’entreprise. Polyvalent, il gère l’administration totale du personnel dès son entrée en fonction jusqu’à son départ et participe au développement des compétences et à divers projets RH. Le gestionnaire RH est d’un grand soutien pour les collaborateurs et pour la direction.

Programme de la formation

Gestion du personnel
Rémunération et assurances sociales
Gestion des Ressources humaines
Conseil en assurances sociales
Droit du travail et partenariat social
Système de formation et Economie
Apprentissage du logiciel *CRESUS

* logiciel edu sous Windows

Débouchés

Avec l’expérience, il est possible ensuite de passer un Brevet fédéral de Spécialiste en ressources humaines et d’évoluer vers un poste de Responsable des ressources humaines, voire Directeur des ressources humaines.